Se establecieron sanciones en caso de incumplir con la norma
Para asegurar la seguridad de todos, el Congreso del Estado aprobó cambios a la Ley de Seguridad Privada, donde se establece que las empresas que brindan estos servicios deberán someter a su personal técnico y operativo a pruebas de evaluación y control de confianza. Las reformas fueron aprobadas por el Pleno de la LXII Legislatura el 12 de diciembre de 2024, y antes de que terminara el año, ya fueron publicadas en el Periódico Oficial del Estado, por lo que ya están en vigor. Entre los cambios, ahora se exige que el personal que trabaje en seguridad privada pase por estos procedimientos de evaluación y control de confianza, y debe cumplir con la legislación correspondiente. Además, se menciona que las empresas de seguridad deben asegurarse de que su personal aprobado por estas pruebas se quede en sus puestos. Si una empresa no cumple con esta obligación, recibirá una amonestación; si lo vuelve a hacer, tendrá que pagar una multa que va de 500 a 5,000 veces el valor de la Unidad de Medida y Actualización. Y si vuelven a reincidir, se les puede revocar o modificar la autorización para operar. Estas reformas fueron hechas a varios artículos de la Ley de Seguridad Privada del Estado de Puebla, específicamente a la fracción VII del apartado B del artículo 27, la fracción VIII Bis del artículo 30, además de añadir un párrafo al artículo 38 y eliminar el artículo 39 Bis.
|