¿Trabajas el 1 de octubre? Esto deberán pagarte al ser nuevo día festivo
En México para quienes trabajen el 1 de octubre, se ha establecido que recibirán una compensación especial
El martes 1 de octubre de 2024 marcará un hito en la historia de México, ya que por primera vez una mujer, Claudia Sheinbaum, asumirá la Presidencia de la República. Este evento histórico ha llevado al Senado a aprobar un nuevo día de asueto oficial, otorgando descanso obligatorio a los trabajadores. Este día no solo permitirá que muchos mexicanos disfruten de un merecido descanso, sino que también traerá implicaciones para quienes deban trabajar. Según la Ley Federal del Trabajo, los días de descanso obligatorio deben ser remunerados en su totalidad, incluso si el trabajador no acude a laborar. Para aquellos que sí trabajen el 1 de octubre, se ha establecido que recibirán una compensación especial. Si el empleado y el empleador acuerdan que este asista a trabajar, deberá recibir pago doble, además de su salario habitual. Por ejemplo, si un trabajador tiene un salario diario de mil pesos, al trabajar ese día recibiría un total de tres mil pesos: mil pesos por su salario normal y dos mil pesos adicionales como compensación. Este nuevo asueto no solo resalta un avance histórico en la política del país, sino que también asegura que los derechos laborales sean respetados y valorados.
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